الانتقال بين الوحدات هو الموضع الذي ينكسر عادة

يصير المرشّح موظفًا، وتصير الوردية ساعاتٍ إضافية، وتصير الإجازة المعتمدة خصمًا في الراتب — دون أن يعيد أحد كتابة اسم.

  • المرشّح الذي يُوظَّف يصبح سجل موظف، ومستنداته مرفقة سلفًا.
  • تصل الإجازة المعتمدة إلى مسيّر الرواتب في الفترة التي تقع فيها.
  • تسجيل انصراف لم يحدث يظهر قبل إقفال الرواتب لا بعده.

كيف يبدأ التطبيق عادة

  1. 1

    ابدأ بالسجل

    استورد الموظفين والإدارات وخطوط التبعية، ليجد كل ما بعدها ما يشير إليه.

  2. 2

    أضِف الوحدات اليومية

    الحضور والإجازات أول ما تشعر به الفرق، لأنهما يعملان كل يوم.

  3. 3

    أقفل الشهر

    الرواتب أخيرًا، بعد أن تصبح الساعات والأرصدة التي تغذيها موثوقة.

ابدأ بالوحدة الأكثر إلحاحًا

تبدأ معظم الفرق بالحضور أو الرواتب، ثم تضيف الباقي بعد أن يصبح السجل موثوقًا.